Pourquoi coach 8?

Coach 8 (coach bar) est une communauté qui améliore les compétences personnelles en milieu de travail grâce à l'apprentissage personnalisé et d'accompagnement. Nous avons adopté un modèle d'enseignement en ligne pour relier les étudiants de 29 pays / régions, dont les Amériques, l'Australie, l'Europe, l'Océanie et l'Afrique, en mettant L'accent sur l'Asie, et leur fournir le PTCA reconnu par ICF (International Coach Federation). Cours acsth, CCE. Nous croyons que chacun des entraîneurs d'apprentissage possède une vaste expérience, des connaissances ou des intérêts connexes. Notre travail est de faire en sorte que les entraîneurs reçoivent des connaissances professionnelles des entraîneurs, reçoivent des conseils professionnels des entraîneurs, afin qu'ils puissent achever efficacement le plan d'apprentissage, atteindre les objectifs d'apprentissage, même au - delà des objectifs d'apprentissage.

nous sommes l'organisme de certification de l'ICF, ce qui ne signifie pas que tous les stagiaires ont besoin ou veulent obtenir une qualification certifiée de l'ICF, pourquoi est - il si important que nous soyons ou non l'organisme de certification de l'ICF, parce que l'ICF elle - même représente l'autorité et l'assurance de la qualité dans l'industrie (vous pouvez savoir ce qu'est l'ICF en cliquant ici). Nous recommandons également fortement que tous les entraîneurs soient certifiés et que vous ayez accès à davantage de ressources et de possibilités d'apprentissage grâce au réseau mondial de la CIF.

Nous croyons que le coaching est une compétence de base qui peut être combinée avec l'expérience que vous avez maintenant et ce que vous apprenez et ce que vous apprendrez à l'avenir, et qui peut être appliquée à chaque scénario. Le développement de cette capacité ne se limite pas aux 60 heures d'apprentissage de l'ACC ou aux 125 heures d'apprentissage de l'ACC requises par la certification de l'ICF, et l'extension des connaissances est indispensable à la fois à l'entraîneur professionnel et à la croissance personnelle. La trousse de cours du coach 8 dépasse d’au moins trois fois le contenu du cours obligatoire certifié par l’icf, en appliquant réellement les connaissances de l’entraîneur à des scénarios précis et en pratiquant ces compétences, vous pouvez servir n’importe qui, même s’il n’est pas dans un domaine que vous connaissez bien, ce qui rend votre entraîneur plus efficace.

Les délégués peuvent accumuler le nombre d'heures de coaching requis par la CIF tout en apprenant. Nous intégrons la pratique de l'entraîneur dans le cours dès le début de l'étude. Vous pouvez être l'entraîneur ou le client. Tout le monde peut s'entraîner les uns les autres. Ce faisant, nous apprendrons à développer notre propre carrière d'entraîneur et à rendre l'entraîneur plus efficace. Au fur et à mesure que vous améliorez votre expérience et votre confiance, vous pouvez commencer une gamme plus large d'activités d'entraîneur, et coach 8 crée la plate - forme d'échange coach.top, qui enregistre tout cela et présente le client comme un entraîneur expérimenté et hautement apprécié. Coach House augmente avec 8000 - 10000 commandes d'échange d'entraîneurs par an, où vous pratiquez vraiment l'entraîneur et récoltez des ressources.

L'étude de l'entraîneur, le contenu de nombreuses applications est très large, de nombreux apprenants perdraient confiance à un stade ultérieur, souvent en raison du manque d'orientation, ne peuvent pas trouver les problèmes en temps opportun et efficacement, ne peuvent pas soutenir les clients dans les activités de l'entraîneur et sont constamment frustrés. Pour rendre l'apprentissage de l'entraîneur plus efficace, l'entraîneur 8 doit pratiquer l'entraîneur au début de l'apprentissage, puis entrer dans l'entraîneur mentor (MC). L'entraîneur 8 a brisé la formule traditionnelle (6 - 10 fois) et a mis en place différents niveaux axés sur les personnes. L'instructeur classera les élèves selon les critères de cotation. Ceux qui répondent aux exigences seront promus. Ceux qui ne répondent pas aux exigences continueront à pratiquer et à recevoir des instructions de l'instructeur. Chaque mois, nous organisons des centaines de cours MC, ACTP ou acsth auxquels les participants peuvent s'inscrire en fonction de leur niveau d'évaluation. De cette façon, il y a un deuxième apprentissage, tout en étant plus clair sur l'orientation de l'apprentissage et de la pratique. Les exigences en matière d'évaluation de Mc se réfèrent aux exigences en matière d'examen de certification de la CIF, qu'il s'agisse de l'amélioration des compétences personnelles des entraîneurs ou de la réponse à l'examen de certification de la CIF, peuvent être pleinement appuyées.

De plus en plus de gens connaissent coach 8. Et il y a beaucoup d'apprenants dans le processus d'apprentissage qui sont heureux d'avoir choisi coach 8. Un cours appelé plus n'est pas seulement parce qu'il y a beaucoup plus d'heures de cours que nécessaire pour la certification ICF, pour répondre aux attentes d'apprentissage à long terme et pour vraiment changer les apprenants qui grandissent; Et à cause du système d'enseignement et de service ici, les obstacles que vous craignez peuvent se former, nous avons tous pensé, y compris le processus d'apprentissage, l'application pratique, l'examen de certification, la croissance et la transformation, nous avons un système mature et nous continuons d'optimiser. L'apprentissage au coach 8 n'est en aucun cas une formation au sens traditionnel du terme. La certification ICF est un gain sur notre chemin vers la croissance, et plus encore, avec la croissance d'une vie. Coach 8 vous emmène jusqu'au bout, et c'est à vous de décider où est la fin.

Que l'on commence à apprendre ou qu'on y réfléchisse, le temps est le plus grand obstacle au coût des intrants et au choix. Le temps d'apprentissage au coach 8 est très flexible. Il y a des centaines de cours en direct chaque mois. Vous pouvez choisir des cours de façon flexible en fonction de votre temps. Vous pouvez simultanément ouvrir plusieurs modules d'apprentissage de cours, ou vous pouvez ouvrir un petit nombre de cours. Les progrès d'apprentissage peuvent être ajustés à tout moment en fonction de votre statut personnel. Ils peuvent être rapides ou lents. Les cours sont organisés en cycles de modules sans vous soucier de les manquer. L'apprentissage communautaire et l'Organisation de la structure de l'apprenant vous aideront à planifier votre temps d'apprentissage au rythme des autres et à atteindre un objectif après l'autre.

Nous ne voulons pas dire 100%, ni pratiquer le culte de la personnalité, car tout cela exige que vous le fassiez vous - même. Nous croyons au jugement de chaque personne et croyons que chacun peut devenir son propre maître.

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